O meio do ano marca uma virada no mercado de trabalho para jovens brasileiros. Empresas de diferentes setores abriram processos seletivos para estágio, aprendizagem e trainee, com milhares de oportunidades distribuídas pelo país.
Segundo dados do InfoJobs, estão disponíveis 3.585 vagas de estágio, de nível médio ou superior. Há ainda 1.510 oportunidades de aprendizagem, voltadas a quem cursou o ensino médio, e 713 vagas de trainee, destinadas a graduados.
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Ademais, o Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) reúne mais de 6 mil vagas de estágio em todo o Brasil, com destaque para as áreas de Administração, Educação, Direito e Contabilidade.
Pará concentra mais de mil oportunidades
O estado do Pará registra 1.437 vagas disponíveis nas plataformas de recrutamento.
Entre essas oportunidades, parte delas é oferecida por grandes empresas com unidades na região, como a Natura, que mantém operações na cidade de Benevides.
Portanto, candidatos paraenses têm opções expressivas no próprio estado.
Empresas com inscrições abertas
Diversas companhias de grande porte iniciaram ou mantêm processos seletivos ativos. Confira as principais oportunidades:
Enel Brasil
Aceita inscrições até 30 de junho para o Programa de Estágio 2026, com mais de 60 vagas.
Os candidatos devem estar entre o 3º semestre e o penúltimo ano da graduação, em cursos como Administração, Engenharia, Direito, TI, Ciência de Dados, entre outros.
Henkel
Dona das marcas Cascola, Loctite e Schwarzkopf Professional, recebe inscrições até 15 de junho para estágio, com bolsa-auxílio de R$ 1.900. Os candidatos devem ter previsão de formação entre julho de 2027 e dezembro de 2028.
Multiplan
Oferta 32 vagas de estágio em cinco estados, para áreas como Arquitetura, Marketing, Jurídico e Tecnologia da Informação. As inscrições ficam abertas durante todo o mês pelo site da empresa.
Natura
Disponibiliza 112 vagas no Programa Jovem Aprendiz 2026, voltado a jovens de 17 a 23 anos.
As inscrições vão até 19 de junho, e 60% das vagas são destinadas a mulheres cis e trans, 50% a pessoas negras, 10% a pessoas com deficiência e 10% a pessoas trans.
Raízen
Mantém 100 vagas no programa Talentos Raízen 2026, com inscrições até 21 de junho e bolsa-auxílio de R$ 2 mil. A empresa também oferta mais de 250 vagas de aprendiz, com cadastros até 27 de junho.
Vibra
Aceita inscrições até 18 de junho para estágio técnico e superior, com bolsas de R$ 1.366,70 e R$ 1.930,70, respectivamente. O pacote de benefícios inclui vale-refeição, assistência médica e seguro de vida.
Vivo
Oferta mais de 350 vagas para o Programa Jovem Aprendiz em 22 estados e no Distrito Federal, com metade das vagas reservada a talentos negros. Os candidatos devem ter entre 14 e 21 anos e estar matriculados no ensino médio.
Ypê
Recebe inscrições até 12 de julho para a segunda fase do Programa de Estágio 2026, com 33 vagas para estudantes de nível superior com formação entre agosto de 2027 e dezembro de 2028.
Como se preparar para os processos seletivos?
Com tantas vagas disponíveis em um curto intervalo de tempo, a organização é fundamental para os candidatos.
Os jovens devem verificar os pré-requisitos de cada vaga com antecedência, pois os critérios variam bastante entre as empresas.
Além disso, manter o currículo atualizado e cadastrado nas plataformas corretas amplia as chances de ser convocado para entrevistas.
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Por isso, acessar os sites das empresas e portais como InfoJobs e CIEE é o primeiro passo para quem deseja aproveitar esse ciclo de oportunidades.